LIVRO

A PERCEPÇÃO DE DOCENTES SOBRE A PRÁTICA DO ASSÉDIO MORAL NA EDUCAÇÃO SUPERIOR PRIVADA

R$45,00

Disponível por encomenda

  • Autor
    Ana Carolina de Gouvêa Dantas Motta
  • ISBN
    9788582738023
  • Ano
    2019
  • Páginas
    160
  • Gênero
    Acadêmico
  • Selo
    Multifoco

Descrição

O assédio moral nas relações de trabalho pode ser definido como repetidos comportamentos, ações e práticas hostis, dirigidos a um ou mais trabalhadores de forma consciente ou inconsciente, que podem trazer danos à integridade psíquica ou física do indivíduo, além de interferir no desempenho e no ambiente de trabalho. A violência expressa nessas ações e os comportamentos hostis fazem parte das relações humanas desde os tempos mais remotos, ou seja, a violência moral pode ser considerada tão antiga quanto o próprio trabalho. Entretanto, é a partir da década de 80 que as pesquisas ganham maior visibilidade e o assédio moral passar a ser estudado como uma forma de violência perversa nas relações de trabalho.

Os docentes que atuam em instituições particulares acabam enfrentado situações difíceis em razão da natureza empresarial priorizar sempre a geração de lucros. As relações de trabalho ficam muito mais sensíveis entre docentes, gestores, alunos e o próprio exercício do trabalho, criando, assim, um ambiente favorável ao assédio moral. Neste sentido, esse estudo se dedicou a pesquisar o fenômeno do assédio moral a partir da percepção dos próprios docentes.